6-7 апреля 2024 г. состоялась
VII Научно-практическая онлайн-конференция с международным участием по вопросам профессиональной супервизии «Супервизия кризисных состояний. Кризис в супервизии».

В рамках ведущей темы весенней конференции 2024 мы рассматривали особенности супервизии кризисной работы специалистов помогающих профессий, значение целей и функций супервизии в кризисах. Также было продолжено обсуждение компетенций и критериев стандарта качества профессионального супервизора.

Как партнеры, спикеры и участники обсуждений в конференции приняли участие специалисты и члены: ОППЛ, НАС, АОРС КИП, ASC, РПА, РПО, ЕИППП, ЕКПП, НП «ВолонтерСиб», Новосибирское отделение «Российский Красный Крест» и другие. Более 150 практикующих, обучающихся и обучающих супервизоров приняли активное участие в работе конференции.

В открытом профессиональном онлайн-пространстве в ходе работы конференции выступили спикеры и участники из России, Казахстана, Великобритании, США, Франции, Италии. Российский опыт супервизии был представлен экспертами из Новосибирска, Москвы, Санкт-Петербурга, Екатеринбурга, Уфы, Красноярска, Шахт, Туапсе, Ростова-на-Дону.

На конференции было представлено:

• Более 30 докладов научной и практической направленности об особенностях практики супервизии кризисных случаев, психоэмоциональных аспектах работы супервизоров, психологов, психотерапевтов, педагогов, а также динамике и путей развития супервизионной практики и сообщества

• 1 центральный круглый стол о супервизии кризисной работы

• 4 секционных заседания, включающих в себя выступления спикеров о современной специфике и трудностях работы психологов, психотерапевтов, педагогов и супервизоров, формах, модальностях и техниках супервизии и психотерапии

• 5 мастер-классов и групповых супервизий под руководством ведущих супервизоров

профессионального сообщества

С докладами о специфике работы с кризисными состояниями, супервизии кризисных случаев, месте супервизии в комплексном подходе работы с кризисом, а также значении фигуры психолога, психотерапевта и супервизора при работе с кризисными ситуациями выступили: 16 кандидатов и докторов психологических, медицинских, социальных и филологических наук, 29 психиатров, психотерапевтов и клинических психологов, 17 практикующих психологов, 10 педагогов, супервизоры в полимодальном, психодинамическом, группаналитическом, гуманистическом, клиент-центрированном и других профессиональных подходах.

Одним из центральных событий конференции явился круглый стол на тему
«Супервизия кризисной работы»

К участию в дискуссии были приглашены эксперты и участники конференции – своими мыслями и комментариями мог поделиться каждый. Тема круглого стола вызвала активный отклик и включенность коллег в дискуссию. Была рассмотрена специфика и сложности супервизии кризисной работы. Это такие аспекты, как мобильность супервизии, высокая аффективная заряженность и риск утраты профессиональной позиции, тонкий баланс между личностным уровнем работы супервизионной группы и личной терапией, специфика содержания кризиса и кризисных интервенций, особая роль концептуализации. Особенное значение придается видению и пониманию границ супервизионной помощи, определяемое через четкое понимание фокусов и содержания супервизионной работы, а также управление аффективной динамикой и состоянием.

Также рассмотрены аспекты собственной психоэмоциональной составляющей психолога, психотерапевта, супервизора при работе с кризисом. Собственные психологические защиты специалиста порой могут препятствовать качеству рефлексии и профессиональной деятельности в целом, в том числе – необращение за супервизией. В качестве регуляции и разрешения этой сложности была подчеркнута способность супервизора сочетать директивную и поддерживающую, направляющую позицию.

В ходе работы круглого стола большинством участников было определено, что при работе с кризисом супервизор должен четко понимать свою готовность работы с ним, осознаваемую и понятную, понимать границы своих компетенций, а также сохранять устойчивость профессиональной позиции, иметь личностную и психологическую зрелость. Для сохранения эффективной и качественной работы у психологов, психотерапевтов, супервизоров должно быть взаимо-поддерживающее профессиональное пространство, в котором профессиональная коммуникация будет открытой и безопасной. Озвучена важность профессионального отбора специалистов и супервизоров, определяющая их возможности и компетенции по работе с кризисом.

В качестве одной из универсальных компетенций супервизора
была определена способность к сохранению устойчивости в ситуациях высокой аффективной заряженности, опоре на свою профессиональную позицию в работе с кризисом и фокусы супервизионной работы.


Отдельной важной компетенцией профессионального супервизора выделено понимание разницы между кризисными интервенциями, психотерапией и психологическим консультированием. Понимание специалистами и супервизорами границ собственной готовности и компетентности в работе с кризисом позволит сохранить качество оказываемой помощи и снизить риск профессионального выгорания.

Перед профессиональным сообществом поставлены задачи разработки алгоритмов и рекомендаций по супервизии кризисной работы, создания реестра супервизоров, готовых работать с кризисной проблематикой, а также дальнейшей разработки и детализации универсальных компетенций профессионального супервизора.
В рамках конференции состоялось закрытое секционное заседание «Практика и супервизия работы с участниками СВО и их семьями». Секция проходила с повышенными требованиями конфиденциальности и анонимности. В работе секции приняли участие психологи, психотерапевты, супервизоры, волонтеры (НП «ВолонтерСиб» и Новосибирского отделения «Российский Красный Крест»), активно работающие в этом направлении.

Коллеги представили свой опыт работы, особенности терапевтического контакта и общего взаимодействия с данной категорией клиентов, а также психологические особенности и специфику кризисных переживаний таких клиентов, тактику консультирования и терапии.

В финале конференции состоялось подведение итогов, в ходе которых слушатели конференции выразили благодарность всем принявшим участие за интерес к супервизии как важнейшей составляющей нашей профессиональной деятельности, за особую атмосферу профессиональной коммуникации, поддержки, уважения и доброжелательности, за постановку и раскрытие важных вопросов и обратную связь, необходимую для развития супервизионного сообщества.

Организационный комитет конференции выражает большую благодарность всем спикерам конференции, супервизорам практической части и участникам дискуссий за содержательные выступления, высокий профессионализм и ценный вклад в развитие супервизии. Благодарим модераторов и координаторов трансляций за слаженную работу в пространстве нескольких часовых поясов.

Благодарим всех участников конференции за интерес и включенность, открытость и сотрудничество!